| Робот налива питиета в бар в Лас Вегас | ||||||
| ||||||
Интересен пример в това отношение е описан в статия за роботизирането на живота в Лас Вегас: барман изкуствен интелект The Tipsy Robot, който налива питиета и дори се опитва да прави коктейли. И вече има помощник бармани хора на истинските роботи: Сабрина Бергман сътрудник на The Tipsy Robot в бар "Планета Холивуд“ на улица в Лас Вегас, която дава интервю в тази статия, и разказва, че всъщност нейната работа е да го подпомага, тъй като той все още не е прецизен. Тя казва, че много често той изпуска чаши, също така не налива прецизно питиета, и дори има дни, в които барът е на загуба, защото все още той не успява да свърши по най-добрия оптимален начин работата си. Но самата тя казва, че не се притеснява, че ще бъде изцяло заменена, защото много хора наистина търсят личния контакт. Гостите на заведението са предимно представители на поколението Z и Алфа, които се свикнали с новите технологии и приемат това като атракция, но представителите на по-възрастното поколение са леко смутени и казват, че предпочитат да бъдат обслужвани от истински хора. Това пък дава повод на синдикатите в този щат да се активират и да започнат да провеждат битка. Най-големият синдикат в Невада е Кулинарния съюз. При тях членуват 60 хиляди работници в сферата на услугите и хотелиерството, и те смятат, че е време за битка. Имат добър прецедент и добра практика от 2018 година, когато те са успели да извоюват в договорите на своите членове да присъстват това, че всеки има право на шестмесечно предупреждение, че ще се въведе нова технология и служителите имат право на гратисен период да се научат и квалифицират как да работят с нея. И всъщност сега Кулинарният съюз търсят формулата, която да удовлетвори интересите на всички. Те казват, че нямат никакво съмнение, че всичко, което може да е по-ефективно, по икономически изгодно и по-рентабилно ще се автоматизира, роботизира и ще се въведе изкуствен интелект, но търсят начин как все пак да запазят тези работни места и предлагат сътрудничество, както в случая с човека и робота барман, но няма гаранция, че това сътрудничество ще бъде наблюдавано навсякъде. "Положителна новина за България е, - коментира доц. Мариана Тодорова, - че се подготвя такъв документ от КНСБ и Тристранния съвет, в който се коментира навлизането на изкуствен интелект, правата но платформените работници и всъщност дали учителят ще има ключовата роля да определи как да се провеждат учебните занятия и дали изкуственият интелект наистина може да присъства или все още може да остане на заден план.“ Но тази субективна преценка за образованието не е съвсем адекватно, смята още тя, и обосновава мнението си с това, че светът се движи с друга скорост и логика, изкуственият интелект вече е доминиращ елемент в образованието в Америка. "Не можем да решим да делегираме тези права на учителя, трябва централизирано решение по този въпрос“. Все по-високо квалифицирани професии биват застрашени от технологичната революция и използването на изкуствения интелект. "Това показва контраста в уменията и в това, че понякога една висококвалифицирана работа е превзета толкова бързо от изкуствен интелект, че спасението е в нискоквалифицирана работа, която все още не може да се прави от роботи“, смята още доц. Мариана Тодорова. Застрашените професии са: компютърни програмисти на ниско ниво, анализатори на данни, графични дизайнери, правните анализатори, видяхме че дори адвокати се бяха подвели от прекаленото специализация на ChatGPT3 и бяха възпроизвели неговите халюцинации, анализатори на пазари, финансови съветници, тези които съветват клиентите си за различни услуги и също така на последно място лектори, не говоря само за учители, но хора, които поднасят някакво съдържание и тези които проверяват текстовете за грешки.“ |
| Още по темата: | общо новини по темата: 6976 | ||||||||||||
| |||||||||||||
| предишна страница [ 1/1163 ] следващата страница | |||||||||||||
Още новини от Любопитни новини:
