Имат ли право работодателите да поставят условия на своите служители да бъдат ваксинирани, когато имунизацията срещу Ковид-19 е препоръчителна?
"Ваксините за Ковид-19 са препоръчителни, което означава, че пациентът може да откаже да направи такава. За хората, които вече са на работа, те могат да обжалват подобен акт от страна на работодателя. Подходът, който е по-правилен, е работодателите да стимулират своите служители да се ваксинират, но не и да ги принуждават. Но в случай, че работодателят предприеме някакви мерки - мога да се оплача в Инспекцията по труда", каза пловдивският адвокат по медицинско право Мария Шаркова за "България сутрин" по
Bulgaria On Air.
Тя подчерта, че до нея има такива оплаквания, но от хора, които кандидатстват за работа.
"Като условие за наемане се изисква да бъде поставена ваксина или лицето да е преболедувало и да има антитела. Това е по-различна ситуация. Този въпрос се разисква в цяла Европа. Трябва да се преценява за какъв вид работа става дума. Ако търсите детегледачка за детето ви, което страда от хронично заболяване - съвсем логично е да търсите някого, който е ваксиниран или преболедувал", допълни Шаркова.
Юристът подчерта, че от друга страна подобни изисквания биха могли да се появят за наемане на медицински персонал в лечебни заведения и домове за стари хора.
"Защото в този случай се увеличава рискът за пациенти или хората, живущи в домовете за стари хора. Знаем, че те са уязвими и могат да прекарат Ковид-19 изключително тежко, или дори да починат. Но в България, за да се въведат подобни изисквания, трябва да се промени законодателството, специално по отношение на медицинските изисквания за наемане на работа", категорична бе Мария Шаркова и посочи, че към този момент подобно изискване би могло да се счита за дискриминационно.
Тя коментира и темата с ваксинационните паспорти и дали те ограничават правото ни на предвижване в Европа.
"Зависи по какъв начин ваксинационните паспорти ще бъдат въведени от ЕК. На малко хора е известно, че към момента за влизане в някои държави по света се изисква представяне на сертификат за имунизация срещу жълта треска, който е одобрен от СЗО", допълни Шаркова.