"На синдикатите ще бъде предоставен от бюрото по труда в Пловдив списък със заявки на компании, за свободни работни места, за да може хората, които искат по-сигурна работа, извън "ВМЗ", да бъдат пренасочени на друга", съобщи икономическият министър. По думите му по време на разговора е обсъден и вариант за преминаване на четиричасов работен ден на част от работещите в машиностроителното дружество.
"По данни на министерството на труда и социалната политика в бюрата по труда в област Пловдив, от анкетираните над 225 частни фирми са заявени близо 400 свободни работни места", съобщи министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов. Според Младенов социалните партньори КТ "Подкрепа", КНСБ и Асоциацията на индустриалния капитал имат проекти по Националния план за заетост, които също ще се включат в мотивирането на хората от "ВМЗ", в тяхното обучение, квалификация и допълнителна преквалификация.
"Българо-германските центрове също са заявили над триста човека за допълнителна квалификация и преквалификация", допълни още министърът и беше категоричен, че в оздравителната програма правителството се стреми да запази всяко работно място във "ВМЗ", а на работниците, на които им се наложи да бъдат пренасочени, задължително трябва да им бъдат предоставени алтернативи."
Становището на КНСБ, относно бъдещето на дружеството, е обособено около два варианта, стана ясно още след днешната среща. По думите на президента на синдиката Пламен Димитров единият вариант е "Агенция отбранителна промишленост, към която да бъдат интегрирани държавните структури и с публично-частно партньорство да бъдат подкрепени от частния сектор, а другият - финансово-промишлен холдинг с подкрепяща търговска банка, който също да може да организира в себе си отношенията между всички структури и да гарантира сериозни поръчки и договори към цялата промишленост, в това число и към ВМЗ", обясни Димитров.