ЗАРЕЖДАНЕ...
Начало
Пловдив
Анализите
Спортни
Регионални
България
Международни
Любопитно
Галерии
Личности
RSS
Всички
Общество
Криминални
Институции
Други
Бизнес
Агро
По-високите осигурителни вноски скараха бизнеса и синдикатите | ||||||
| ||||||
Малките предприемачи са против да отделят повече за осигуровки на служителите си. Работодателите предлагат осигурителните вноски вече да се разпределят по-равно между работодател и работник. Казват, че не е задължително това да бъде за сметка на намален доход за служителите. Синдикатите обаче са против. "Те нямат никакъв механизъм, с който да накарат всеки един работодател да компенсира намалените приходи на работника", коментира за бТВ Ваня Григорова от КТ "Подкрепа". Така прогнозата на профсъюзите е, че работникът ще бъде ощетен. "При средна работна заплата от 1100 лв. в момента осигуровките, които плаща работника са около 151 лв. При промяна, каквато искат работодателите, работникът ще почне да плаща 180 лв. Бизнесът иска още в трудовите договори да пише нетния доход на служителя и всички разходи на работодателя за него. Настоява също да не плаща първите 3 дни от болничния. Социалният министър обяви, че разговорите по спорните теми предстоят. |
Зареждане! Моля, изчакайте ...
Покажи:ВсичкиМоите | На приятели |
на 23.01.2019 г.
0
Коментарите са на публикуващите ги. Plovdiv24.bg не носи отговорност за съдържанието им! Всички коментиращи са се съгласили с Правилата за публикуване на коментари.
Още новини от Национални новини:
ИЗПРАТИ НОВИНА
Виж още:
Обявиха официално колко е населението на България
15:39 / 27.11.2024
Златна 2025 година за пет зодии
14:55 / 27.11.2024
Слави Трифонов се завръща в bTV
12:59 / 27.11.2024
Синоптик: От 6 декември започва продължителен период на снеговалежи
14:11 / 28.11.2024
Няма да ни се размине, НИМХ потвърди официално прогнозата
10:35 / 27.11.2024
Тя се завърна
16:52 / 27.11.2024
Актуални теми
Абонамент
Анкета
Трябва ли общините "Марица" и Родопи" да се слеят в Пловдив? | ||
Да (5754) | 58% | |
Не (3190) | 32% | |
Не мога да преценя (941) | 10% |