Европейската служба за селекция на кадри започва създаването на база данни с имената на служители от България и Румъния, които владеят перфектно български или румънски и ползват добре английски, френски или немски език.
Когато има свободни работни места, европейските институции ще използват базата данни при избор на служители. Служителите ще бъдат назначавани на краткосрочен трудов договор и ще работят по въпроси на разширяването на Европейския съюз.
Поканата за участие в базата данни е обявена от Европейската служба за селекция на кадри днес и е публикувана на електронната страница на службата -
www.europa.eu.int/epso, съобщиха от Делегацията на Европейската комисия в София.
В базата данни могат да се включат български или румънски граждани, или граждани на една от държавите-членки на ЕС. Условието е да притежават нужните езикови умения, съответното образование и професионален опит.
Служителите, които ще бъдат наети, са нова кадрова категория, която беше въведена в резултат на последната реформа на Регламента за личния състав, се припомня в съобщението. Поканите за участие са за постове на ниво "администратор" и "сътрудник".
Може да се кандидатства само за един пост, като молбите се попълват в електронната страница на Европейската служба за селекция на кадри. Крайната дата за участие е 24 март.