Заплата под 1500 евро не е достатъчна да покрие основните нужди при сегашните цени в Хърватия

Автор: Екип Plovdiv24.bg
Коментари (2)
13:09
1477
Заплата под 1500 евро месечно не е достатъчна да покрие основните нужди при сегашните цени в Хърватия, сочи проучване на сайта с обяви за работа "МойПосао" (MojPosao), цитирано от хърватските медии.

От общо 3800 анкетирани 47 процента са на мнение, че заплатата трябва да бъде между 1500 и 1999 евро, тъй като сума под тази долна граница не може да покрие основните разходите за живот – наем, режийни, превоз, облекло, пише "Ютарни лист“.

Ако към тази категория се прибавят културните дейности и годишната почивка, мнозина са на мнение, че заплатата не трябва да бъде под 1700 евро.

Цените в Хърватия са европейски, така че и заплатите трябва да са такива, посочват участниците в проучването.

Една трета от анкетираните смята, че достойна заплата е между 2000 и 2499 евро заради инфлацията и цените на недвижимите имоти.

Една десета от участниците в допитването са посочили, че заплата над 2500  евро може да гарантира нормален живот в Хърватия.

Същият процент от анкетираните посочат сумата между 1000 евро и 1499 евро като адекватна, като отбелязват, че и двамата родители трябва да получават такава сума, в противен случай животът им се свежда просто до оцеляване.

Средната месечна заплата в Хърватия за юли е била 1315 евро, а медианната заплата - 1130 евро по данни на хърватската статистическа служба.

Виж коментарите (2)
Още новини от Международни новини:
Убитият 16-годишен българин открит със забита в главата брадва, б...
16-годишен българин е убит с брадва във Виена
Мощна компания съкращава стотици работни места
Силно земетресение в Черно море
Губернаторът на Флорида: Очакваме много жертви
Заради българско гражданство поискаха оставката на министър в РСМ...


Виж още:


За връзка с нас:
тел.: 0700 45 024
novini@plovdiv24.bg

Екип

©2004 - 2018 Медия груп 24 ООД.
Plovdiv24.bg mobile - Всички права запазени. С всяко отваряне на страница от Plovdiv24.bg, се съгласявате с Общите условия за ползване на сайта и политика за поверителност на личните данни (обновени).